五年计划面试

一、一个被神化的提问，正在毁掉你的面试 去年秋天，我坐在会议室里，对面是一个刚被晋升为团队主管的年轻人。他刚面完第三个候选人，笔记本上密密麻麻记满了各种回答。我问他：“你觉得刚才那个候选人怎么样？”他皱了皱眉说：“技术能力不错，但五年计划说得太模糊了，感觉没什么野心，我有点犹豫。” 我看了他一眼，又问了一个问题：“你还记得你自己三年前入职时，是怎么回答这个问题的吗？” 他愣了一下，然后笑了。他当时…