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hr软件落地失败三大真因
HR软件落地失败三大真因:我们拆解了47个案例后的惊人结论 如果你去问任何一家踩过坑的企业,他们表面上的失败理由通常是:“选型看走了眼”、“乙方能力不行”、“员工不配合”。但我在过去12年中亲身参与、抢救复盘了47个HR软件项目(从200人规模到8万人集团,涵盖SAP SuccessFactors、Workday到国内标杆),发现真正导致系统瘫痪或半死不活的根因,永远藏在更深的地方。 这三个真因,…
HR软件落地失败三大真因:我们拆解了47个案例后的惊人结论 如果你去问任何一家踩过坑的企业,他们表面上的失败理由通常是:“选型看走了眼”、“乙方能力不行”、“员工不配合”。但我在过去12年中亲身参与、抢救复盘了47个HR软件项目(从200人规模到8万人集团,涵盖SAP SuccessFactors、Workday到国内标杆),发现真正导致系统瘫痪或半死不活的根因,永远藏在更深的地方。 这三个真因,…